Кого ищут работодатели Узбекистана: самые востребованные специализации по итогам января и февраля 2026 года
Платформа hh.uz проанализировала работодательскую активность на рынке труда Узбекистана по итогам января и февраля 2026 года. В аналитике представлены наиболее востребованные специализации, медианные предлагаемые зарплаты в вакансиях, а также города, где работодатели чаще всего размещали вакансии. Данные позволяют увидеть структуру спроса со стороны работодателей в начале года.
Работодательская активность за январь 2026 года, топ-10 размещенных вакансий
| Специализация | Доля специализации среди всех специализаций | Медианная* предлагаемая зарплата (сум) |
|---|---|---|
| Менеджер по продажам, менеджер по работе с клиентами | 12,1% | 10 517 484 |
| Продавец-консультант, продавец-кассир | 6,3% | 6 686 817 |
| Оператор call-центра, специалист контактного центра | 5,3% | 7 021 849 |
| Бухгалтер | 4,5% | 9 792 252 |
| Учитель, преподаватель, педагог | 3,9% | 10 109 605 |
| Администратор | 3,6% | 6 966 569 |
| Торговый представитель | 3,0% | 10 153 616 |
| SMM-менеджер, контент-менеджер | 2,6% | 8 672 972 |
| Медицинский представитель | 2,1% | 12 499 411 |
| Менеджер по маркетингу, интернет-маркетолог | 1,9% | 10 603 311 |
*Медианная зарплата остается более объективным показателем, чем средний заработок, так как позволяет избежать искажения данных, вызванного экстремальными значениями (очень высокими или очень низкими зарплатами) и показывает именно центральное значение.
По итогам января 2026 года наибольшую долю размещённых вакансий занимают «Менеджер по продажам, менеджер по работе с клиентами» — 12,1% (медианная зарплата 10 517 484 сум). Далее следуют «Продавец-консультант, продавец-кассир» — 6,3% (6 686 817 сум) и «Оператор call-центра, специалист контактного центра» — 5,3% (7 021 849 сум). Также в топ-10 востребованных специализаций вошли «Бухгалтер» (4,5%), «Учитель, преподаватель, педагог» (3,9%), «Администратор» (3,6%), «Торговый представитель» (3,0%), «SMM-менеджер, контент-менеджер» (2,6%), «Медицинский представитель» (2,1%) и «Менеджер по маркетингу, интернет-маркетолог» (1,9%). Среди представленных специализаций самая высокая медианная предлагаемая зарплата зафиксирована у медицинских представителей — 12 499 411 сум.
Работодательская активность за февраль 2026 года, топ-10 размещенных вакансий
| Специализация | Доля специализации среди всех специализаций | Медианная* предлагаемая зарплата (сум) |
|---|---|---|
| Менеджер по продажам, менеджер по работе с клиентами | 12,1% | 10 563 025 |
| Продавец-консультант, продавец-кассир | 6,0% | 6 148 219 |
| Бухгалтер | 4,9% | 9 797 530 |
| Оператор call-центра, специалист контактного центра | 4,9% | 7 206 716 |
| Учитель, преподаватель, педагог | 4,2% | 11 064 874 |
| Администратор | 3,5% | 6 880 373 |
| Торговый представитель | 2,5% | 9 158 790 |
| SMM-менеджер, контент-менеджер | 2,1% | 9 818 381 |
| Медицинский представитель | 1,9% | 11 996 982 |
| Офис-менеджер | 1,8% | 7 037 803 |
*Медианная зарплата остается более объективным показателем, чем средний заработок, так как позволяет избежать искажения данных, вызванного экстремальными значениями (очень высокими или очень низкими зарплатами) и показывает именно центральное значение.
По итогам февраля 2026 года наибольшую долю размещённых вакансий занимают «Менеджер по продажам, менеджер по работе с клиентами» — 12,1% (медианная зарплата 10 563 025 сум). Далее следуют «Продавец-консультант, продавец-кассир» — 6,0% (6 148 219 сум), а также «Бухгалтер» и «Оператор call-центра, специалист контактного центра» — по 4,9%. Также в топ-10 востребованных специализаций вошли «Учитель, преподаватель, педагог» (4,2%), «Администратор» (3,5%), «Торговый представитель» (2,5%), «SMM-менеджер, контент-менеджер» (2,1%), «Медицинский представитель» (1,9%) и «Офис-менеджер» (1,8%). Среди представленных специализаций одна из самых высоких медианных зарплат зафиксирована у медицинских представителей — 11 996 982 сум.
Города Узбекистана, где работодатели чаще всего размещали вакансии на hh.uz в январе 2026 года
| Город | Доля городов среди всех городов | Медианная* предлагаемая зарплата (сум) |
|---|---|---|
| Ташкент | 91,9% | 5 007 738 |
| Самарканд | 2,4% | 4 978 809 |
| Андижан | 1,1% | 4 384 732 |
| Фергана | 1,0% | 4 313 025 |
| Бухара | 1,0% | 4 052 051 |
| Наманган | 0,8% | 4 029 008 |
| Коканд | 0,7% | 4 086 625 |
| Карши | 0,4% | 4 030 477 |
| Навои | 0,4% | 3 844 612 |
| Нукус | 0,4% | 3 643 188 |
*Медианная зарплата остается более объективным показателем, чем средний заработок, так как позволяет избежать искажения данных, вызванного экстремальными значениями (очень высокими или очень низкими зарплатами) и показывает именно центральное значение.
По итогам января 2026 года наибольшая активность работодателей по размещению вакансий на hh.uz сосредоточена в Ташкенте — 91,9% от всех вакансий. Далее следуют Самарканд (2,4%), Андижан (1,1%), Фергана (1,0%) и Бухара (1,0%). Также в топ-10 городов по числу размещённых вакансий вошли Наманган (0,8%), Коканд (0,7%), Карши (0,4%), Навои (0,4%) и Нукус (0,4%). Среди представленных городов самая высокая медианная предлагаемая зарплата зафиксирована в Ташкенте — 5 007 738 сум.
Города Узбекистана, где работодатели чаще всего размещали вакансии на hh.uz в феврале 2026 года
| Город | Доля городов среди всех городов | Медианная* предлагаемая зарплата (сум) |
|---|---|---|
| Ташкент | 40,1% | 5 051 173 |
| Самарканд | 23,6% | 4 966 954 |
| Фергана | 5,5% | 4 384 732 |
| Андижан | 4,7% | 4 313 025 |
| Бухара | 3,3% | 4 052 051 |
| Тинчлик | 3,0% | 4 029 008 |
| Наманган | 2,8% | 4 086 625 |
| Ургенч | 2,2% | 4 030 477 |
| Навои | 2,1% | 3 844 612 |
| Карши | 1,6% | 3 643 188 |
*Медианная зарплата остается более объективным показателем, чем средний заработок, так как позволяет избежать искажения данных, вызванного экстремальными значениями (очень высокими или очень низкими зарплатами) и показывает именно центральное значение.
По итогам февраля 2026 года наибольшая активность работодателей по размещению вакансий на hh.uz зафиксирована в Ташкенте — 40,1% от всех вакансий. Далее следуют Самарканд (23,6%), Фергана (5,5%) и Андижан (4,7%). Также в топ-10 городов по числу размещённых вакансий вошли Бухара (3,3%), Тинчлик (3,0%), Наманган (2,8%), Ургенч (2,2%), Навои (2,1%) и Карши (1,6%). Самая высокая медианная предлагаемая зарплата среди представленных городов зафиксирована в Ташкенте — 5 051 173 сум.